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民办高校大学生就业状况调查问卷    查看背景说明
姓 名: 性 别: 籍 贯: 院 校: 专 业: 电 话: 邮 箱:
1．在毕业前，您对自己未来就业的前景持有多大的自信心，最担心哪些问题？
2．毕业后，您对自己的未来第一份薪酬的期望值是多少？
3．在求职单位取向方面，您更倾向哪些性质的单位？
4．在找工作时，您觉得哪条途径最适合自己成功找到工作？
5．您觉得您的哪些问题将成为您成功就业的关键因素？
6．您觉得自己在就业求职的过程中，最具竞争实力的方面是？;
7．您觉得自己在就业求职的过程中，最容易失败的问题是？
8．您觉得自己在传统求职面试的过程中，哪些问题会影响您的面试结果？
9．您觉得您在走向工作岗位之前，自己最欠缺哪些就业素质？
10．如果有就业素质这样的培训，您愿意付费参加吗？您能接受的费用是多少？
11．您对面试您的考官有怎样的期待，您觉得怎样让面试官全面了解您？
12．您觉得企业负责人在面试的时候，对民办高校的学生有就业歧视吗？
13．您觉得民办高校的学生同国家统一招生的普通高校学生相比，在就业求职的过程中有哪些劣势？
14．您觉得民办高校的学生同国家统一招生的普通高校学生相比，在就业求职的过程中有哪些优势？
15．您觉得除了毕业证书，哪些证书还对您成功求职产生影响？
16．您觉得企业录用您，最应该看中您哪方面的能力？
17．您觉得企业招聘过程中，最容易出现的偏差是？
18．您觉得企业以什么样的方式招聘更科学？
19．您觉得在怎样的招聘方式最能充分展现自己的才华和潜力？
20．您觉得现在哪些性质的企业招聘方式更科学、更人性化？/td>
21．在准备求职之前，您觉得自己应该培养哪些能力，具备哪些素质？
22．应对招聘企业负责人的面试，您觉得自己应该加强哪些方面能力培养？
23．在同面试企业负责人的交流过程中，您觉得该如何展现自己的实力？
24．您觉得有哪些因素影响企业面试官的录用标准？
25．您个人觉得和企业招聘负责人交流过程中，主要的障碍体现在哪些方面？
26．您觉得企业应该怎样加强同学生的互动，更全面了解学生的综合实力？
27．在就业能力检验方面，您觉得学校和企业应该建立怎样的合作关系？
28．您觉得企业在招聘人才的过程中，应该做哪些转变？
29．您觉得学校在推荐和培养学生方面，应该为民办高校学生创造怎样的条件？
30．接受民办高校学生就业，您觉得民办高校的学生应该做出哪些努力？
31．您觉得企业和学校之间，在学生就业问题沟通机制方面存在哪些问题？
32．企业就民办高校实习大学生的接受程度如何？
33．您在实习中，自己的实际工作与您的专业相符吗？
34．您在实习工作中能使大学里的理论知识应用到的实践中去吗？
35．您在实习工作中对自己哪方面的能力较为满意？
36．您在实习中最大的收获是什么？
37．您觉得您在实习的过程中，自己的适应能力如何？
38．您觉得在企业实习获得的经验是否可以在课堂上学习？
39．您觉得企业和学校应该怎样给民办高校的学生创造实习实训的机会？
40．您觉得拓展培训对于您的就业能力提高有哪些帮助？
41．您觉得民办高校大学生在就业的过程中最受歧视的方面是哪些？
42．哪些方面的因素最直接会影响单位对您的录用？
43．基于民办高校城市学生与农村学生的个体差别，影响就业的因素有哪些？
44．同其他统招高校相比，民办高校同学在就业的过程中是否存在自卑心理？
45．在寻找工作的过程中，您失败的次数有多少？
46．在寻找工作失败的时候，是否考虑过参加培训，提升自己的就业素质和能力？
47．对于就业素质和能力的培养，您觉得最应该加强的是哪个阶段？
48．您是否渴望得到就业素质和能力这方面的培养和帮助？
49．您觉得企业对您就业素质和能力方面很看重吗？
50．您会花时间和经历去加强自己在这方面的能力培养吗？
51．您就业的主要目的是什么？（多选项）
52．您认为下列因素对就业的影响程度如何？
个人的学习成绩
个人的实际能力
所学专业
学校的社会声誉
家庭背景
社会关系
送礼买人情
其他
53．求职过程中您遇到的最主要问题是什么？
54．您认为当前毕业生就业中的主要问题是什么？（多选项）
55．您认为学校就业指导中存在的主要问题是什么？（多选项）
56．您认为毕业生就业指导应加强哪些内容？（多选项）
57．对于毕业生求职简历中的修饰现象，您认为：
58．您认为在求职简历中作假是否有利于个人的求职？
59．如果用人单位在面试时询问您是否有继续深造的计划，而您白己确实有这种计划，但是您自己又知道会对自己的择业产生影响。这时您会怎么做?
60．如果您己经跟某一用人单位签订了协议，但是您又遇到了一个更好的单位,这时您会怎么做？
61．在考大本、考研和就业之间，您会不会准备考研的同时找工作并且签约，考上研之后又毁约：
62．您就读的专业是：
63．您一般通过哪些网站了解招聘信息：（多选项）
64．如果您是在校大学生，您是否接受过或者打算接受职业培训？
65．您认为职业兴趣、职业潜能等方面的测评对您用处大吗？
66．您是否对职业规划专家或者企业人力资源总监的意见感兴趣？
67．您对高校就业指导中心老师的意见兴趣程度如何？
68．您对名企新人的求职经验与经历有兴趣了解吗？
69．您知道拓展培训对职业的影响力吗？
70．如果有机会您会参与吗？
71．您觉得做职业指导，是专职老师好还是企业人力资源部门负责人好？
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